"Документ чітко визначає випадки, коли особа не може бути допущена до роботи з дітьми", - йдеться у повідомленні МОНу. 

Зокрема, якщо є:

- судимість за вчинення кримінального правопорушення або за злочини проти дітей;

- притягнення до адміністративної відповідальності за домашнє насильство, булінг (цькування), невиконання обов’язків щодо виховання дітей (для закладів загальної середньої освіти).

Запропонований механізм дасть змогу запобігти працевлаштуванню в закладах освіти осіб, які можуть становити загрозу для дітей, а також сприятиме формуванню безпечного освітнього середовища.

Запровадження цього порядку відповідає міжнародним зобов’язанням України, зокрема положенням Конвенції ООН про права дитини.