Як розповіла начальниця відділу забезпечення наповнення бюджету фінансово-економічного управління головного управління пенсійного фонду в області Лідія Миколайчук, механізм сплати дещо залежить від того, застрахована людина чи ні.

— Якщо людина не є застрахованою, вона має право звернутися до органів фіскальної служби для укладання договору про добровільну участь. Угода може бути укладена на будь-який попередній період – січень-червень або ж на майбутній період. Із договором ви також можете ознайомитися на сайті органів фіскальної служби. Якщо ж особа є застрахованою, вона має право звернутися до пенсійного фонду, пред’явити там паспорт або ж довідку для підтвердження ідентифікаційного коду. Людина отримає довідку АК5. Цю інформацію особа також можна отримати на сайті веб-порталу пенсійного фонду, — розповіла пані Лідія.

Жителям Тернопільщини варто знати, що Ставки ЄСВ залишилися незмінними. Протягом 2018 року:

✔підприємства, фізичні особи-підприємці на доходи найманих працівників повинні нараховувати 22%.

✔підприємства з доходів найманих працівників — інвалідів мають сплачувати 8,41%;

✔фізичні особи-підприємці, особи які забезпечують себе роботою самостійно, мають платити 22% від доходу;

✔ЄСВ з винагороди за договорами цивільно-правового характеру становитиме 22%;

✔підприємства та організації громадських організацій інвалідів, в яких кількість інвалідів становить не менш як 50% загальної чисельності працюючих, і за умови, що фонд оплати праці таких інвалідів становить не менш як 25% суми витрат на оплату праці сплачуватимуть 5,5% на доходи працюючих інвалідів та 22% – на доходи інших працівників;

✔підприємства та організації всеукраїнських громадських організацій інвалідів, зокрема товариств УТОГ та УТОС, в яких кількість інвалідів становить не менш як 50% загальної чисельності працюючих, і за умови, що фонд оплати праці таких інвалідів становить не менш як 25% суми витрат на оплату праці нараховуватимуть 5,3%. Для цих підприємств ставка ЄСВ на винагороду за договорами ЦПХ також становить 5,3%.