Таке рішення прийнято черговою сесією міської ради.

«Це означає, що у своїй діяльності лікарні та поліклініки матимуть можливості для надання більшого переліку медичних послуг та самостійно зможуть затверджувати штатний розпис роботи медперсоналу, щоб надавати якісніші послуги відповідно до потреб пацієнтів», - кажуть в мерії Тернополя.

Під час реорганізації з усіма працівниками буде підписано новий контракт чи трудовий договір на рік.

«Ця норма прописана у документі з реорганізації медичних закладів. Більше того, така реорганізація дає колективу більші можливості проводити зміни в організаційній структурі та при здійсненні фінансових операцій», – пояснив міський голова Тернополя Сергій Надал.