Про це - його репортаж. Так, на прикладі міста Файного на відео показано, що набагато розвиненіші міста України мають менший кількісний склад працівників мерії, тому б і в Тернополі непогано було б взяти з них приклад.

«Зараз у міській раді працює 394 працівники, а от у далекому 2002-му там важко трудилися 78 працівників, тож довелося донайняти. І вже в 2010-му році таких було 351. Але й ця кількість поборників прав файнівчан не врятувала місто від кризи. У період з 2011 по 2014 р. р. штат міськради зріс до 450 працівників. Наприкінці минулого року Кабмін змусив скоротити чиновників, тож працюючих пенсіонерів звільнили, а деяких працюючих, що попадали під скорочення, перевели на вільні вакансії», - йдеться в репортажі з «міста-близнюка» Тернополя.

Цікаво, що у 2011 році – витрати на зарплати чиновників становили 15 млн грн., у 2013-му – 18 млн. грн., а вже у 2014 – цілих 23 млн. грн. І це при тому, що місто є найбіднішим по рівню зарплат по країні. Для прикладу, у майже мільйонному Львові витрати на зарплати чиновників зросли лише на 3 мільйони. А у Чернівцях взагалі скоротилися на мільйон за аналогічний період.

У сюжеті також йдеться про структуру мерії та її діяльність за принципом лабіринту, коли пересічна людина б в житті не розібралася над чим саме і як трудяться майже чотири сотні тих, хто живе за рахунок місцевого населення.

-          Потрібно скоротити до мінімуму кількість чиновників у міській раді. Штат має бути дуже щільний із чіткими посадовими обов’язками та функціями. Кожен тернополянин має знати чим займається працівник мерії, який отримує зарплатню із наших з вами гаманців. Більше того, кожен при бажанні мав би володіти інформацією про зарплатню чиновника, його премії та надбавки, - додає Віталій Цимбалюк.

Детальніше - у відеорепортажі:

{youtube}fhfI1Sgx35w{/youtube}